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管理職フォローアップ研修

令和7年7月4日(金)、

昇任後3年~10年程度の管理職を対象とした
フォローアップ研修を行いました。

今回は6名の管理職(主幹)の皆様にお集まりいただき、
マネジメント能力をさらに高めるため、
時間管理の方法や部下との効果的なコミュニケーション方法、
フィードバックの方法等について学びました。




また、あなたの強みは何か?についてのワークでは、
講師の先生が用意して頂いたカードを用いながら
自身の強み、グループの他のメンバーについての強みについて考え、
それを互いに共有しました。



各々が一日の研修を通じて多くの “気づき” を得たのではないでしょうか。

是非今後の業務に活かしていただきたいと思います。

研修お疲れ様でした!