新任主任研修
１２月２１日（木）、
昇任４年目までの指導職（主任）を対象とした法人内研修を行いました。
「指導職（主任）としての役割意識と役割遂行力をさらに高める」というテーマのもと、
対話形式を中心とした研修を丸一日かけて実施しました。
まずはそれぞれの現状を把握し、情報共有しながら、自身が考える主任の役割や
目指す主任像について意見を出し合い、それを発表するという形で進んで行きました。
また、ワークライフバランスを意識し、時間管理力を高めることの大切さについても話し合いました。
職種は様々ですが、共通する悩みや課題も多く、時間一杯まで参加者全員が真剣に取り組んでいました。
今日学んだことを是非明日からの業務に活かして頂ければと思います。
研修お疲れ様でした！